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申请工伤鉴定一般要到劳动能力鉴定委员会，它负责对工伤职工的劳动能力进行专业评定。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，就需要进行工伤鉴定来确定伤残等级等情况，以便获得相应的工伤待遇。
申请工伤鉴定要到劳动能力鉴定委员会。具体而言，初次申请工伤鉴定的，应向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出。这是因为设区的市级劳动能力鉴定委员会具备专业的鉴定人员和完善的鉴定程序，能够较为准确地对工伤职工的劳动能力进行评定。
1、申请流程
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，用人单位、工伤职工或者其近亲属应当在规定的期限内，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
2、鉴定委员会组成
设区的市级劳动能力鉴定委员会由社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。这样的组成结构保证了鉴定的公正性和专业性。
3、再次鉴定
申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
申请工伤鉴定到相关部门需要准备一系列材料，以确保鉴定工作的顺利进行。
1、基本材料
要准备劳动能力鉴定申请表，该表可在劳动能力鉴定委员会官网下载或到其办公地点领取。还需要提供工伤认定决定书原件和复印件，这是证明职工所受伤害属于工伤的重要依据。
2、医疗材料
需提供有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。这些材料能反映职工的伤情和治疗情况，是鉴定的重要参考。
3、身份证明
工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件，用于确认申请人的身份信息。
部门进行工伤鉴定有一套严格的流程。
1、受理申请
劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，会对申请人提交的材料进行审核。材料完整的，会及时受理；材料不完整的，会要求申请人补充材料。
2、组织鉴定
劳动能力鉴定委员会会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。必要时，劳动能力鉴定委员会可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。
3、作出结论
劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。劳动能力鉴定委员会自作出鉴定结论之日起20日内将劳动能力鉴定结论及时送达工伤职工及其用人单位，并抄送社会保险经办机构。
综上所述，申请工伤鉴定要明确到设区的市级劳动能力鉴定委员会，同时要清楚准备所需材料以及了解鉴定的流程。在实际操作中，可能还会遇到如材料补充不及时、对鉴定结论有异议等问题。如果您在工伤鉴定过程中遇到任何法律问题，都可以在本站免费问律师，我们将为您提供专业的解答。
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