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工伤事故索赔流程主要包括申请工伤认定、劳动能力鉴定、确定赔偿项目和金额、协商或申请仲裁、获得赔偿等步骤。
申请工伤认定。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
劳动能力鉴定。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
确定赔偿项目和金额。根据鉴定的伤残等级，按照《工伤保险条例》等相关法律法规确定赔偿项目和标准，赔偿项目可能包括医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残补助金等。
协商或申请仲裁。双方可以就赔偿事宜进行协商，如果协商不成，工伤职工或者其近亲属可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
获得赔偿。如果仲裁裁决或法院判决生效后，用人单位不履行赔偿义务，工伤职工可以向法院申请强制执行，从而获得相应的赔偿。整个工伤事故索赔流程需严格按照法律法规规定的时间和程序进行，以保障受伤职工的合法权益。
法律依据：
《中华人民共和国城镇国有土地使用权出让和转让暂行条例》 第十二条
土地使用权出让最高年限按下列用途确定：
1、居住用地70年；
2、工业用地50年；
3、教育、科技、文化、卫生、体育用地年限为50年；
4、商业、旅游、娱乐用地40年；
5、仓储用地50年；
6、综合或者其他用地50年。
《中华人民共和国民法典》 第三百五十九条
住宅建设用地使用权限期间届满的，自动续期。非住宅建设用地使用权期间届满后的续期，依照法律规定办理。该土地上的房屋及其他不动产的归属，有约定的，按照约定；没有约定或者约定不明确的，依照法律、行政法规的规定办理。
