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通常应先进行康复治疗，再进行评残。
在工伤处理流程中，康复治疗和评残有着明确的先后顺序，一般先开展康复治疗，之后再进行评残。
从法规依据来看，《工伤保险条例》等相关规定旨在保障工伤职工的权益，促进其身体功能恢复。康复治疗被视为工伤救治过程中的重要环节，其目的是帮助工伤职工尽可能恢复身体机能、提高生活自理能力和劳动能力。例如，对于因工伤导致肢体损伤的职工，通过专业的康复训练，有可能恢复部分肢体功能，这对其后续的生活和工作有着重大意义。
从实际作用来讲，康复治疗能够改善职工的身体状况。在工伤发生后，职工身体往往受到不同程度的损伤，及时有效的康复治疗可以防止伤情进一步恶化，促进身体的恢复。如果过早进行评残，职工的身体可能还处于不稳定状态，伤情尚未完全恢复，此时评定的伤残等级可能无法准确反映职工最终的身体状况，对职工权益保障不利。
而评残则是在职工经过一定时间的治疗和康复，伤情相对稳定后进行。评残的结果是确定工伤职工享受相应工伤保险待遇的重要依据。只有在身体状况相对稳定的情况下进行评残，才能得出准确、客观的伤残等级，进而为职工确定合理的赔偿和待遇。例如，伤残等级不同，职工所能获得的一次性伤残补助金、伤残津贴等待遇也有所不同。如果先评残再康复，可能会出现评残等级不准确，后续康复后身体状况改善但待遇无法调整的情况。
综上所述，先进行康复治疗，待伤情稳定后再进行评残，既符合法规要求，也有利于保障工伤职工的合法权益。
法律依据：
《工伤保险条例》 第二十一条
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
《工伤保险条例》 第二十二条
劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
