工伤流程结束所需时间并不固定,受多种因素影响,短则几个月,长则可能数年。一般来说,如果认定、鉴定过程顺利,可能在3-6个月内完成;若遇到复杂情况,如劳动关系不明确、需要行政复议或行政诉讼等,时间会大幅延长。
工伤流程主要包括工伤认定、劳动能力鉴定和工伤待遇理赔三个主要阶段。
工伤认定阶段:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。社会保险行政部门收到工伤认定申请后,应当在15日内对提交的材料进行审核,作出受理或者不予受理的决定。社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》;对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,在15日内作出工伤认定的决定。
劳动能力鉴定阶段:职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
工伤待遇理赔阶段:在完成工伤认定和劳动能力鉴定后,就进入工伤待遇理赔阶段。如果单位为职工缴纳了工伤保险,大部分费用由工伤保险基金支付,支付时间取决于社保部门的办理进度,一般在几个月内可以完成。如果单位未缴纳工伤保险,职工与单位就赔偿问题可能会产生争议,需要通过劳动仲裁甚至诉讼解决,这会大大延长整个工伤流程的时间,可能需要一年甚至数年。
此外,如果在工伤认定或劳动能力鉴定过程中,出现劳动关系不明确需要先确定劳动关系、对工伤认定结论不服申请行政复议或提起行政诉讼等情况,都会导致工伤流程的时间显著增加。

法律依据:
《工伤保险条例》 第二十五条
设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时,可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。
设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。