工伤死亡待遇主要包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
在工伤保险制度中,当职工因工伤死亡时,其近亲属可依法享受相应的待遇。丧葬补助金,这是用于帮助处理职工丧葬事宜的费用。根据规定,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。例如,若某统筹地区上年度职工月平均工资为5000元,那么丧葬补助金就是5000×6 = 30000元。这一待遇为职工家属在处理后事时提供了一定的经济支持。
供养亲属抚恤金,这是为了保障由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属的基本生活。具体标准为:配偶每月可获得职工本人工资的40%,其他亲属每人每月获得30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。但各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。比如,职工生前月工资为6000元,其配偶每月可领取的抚恤金就是6000×40% = 2400元;若有两个其他亲属符合条件,每人每月可领取6000×30% = 1800元。
一次性工亡补助金,它是对职工近亲属的一次性经济补偿。标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。以2022年全国城镇居民人均可支配收入49283元为例,2023年一次性工亡补助金标准就是49283×20 = 985660元。这一较大数额的补助金能在一定程度上缓解职工家属因失去主要经济支柱而面临的经济压力。
在一些特殊情况下,如伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受上述三项待遇;一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金,不享受一次性工亡补助金。工伤死亡待遇是工伤保险体系中对因工死亡职工家属的重要保障措施。

法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》 第九十一条
公安机关对被拘留的人认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,经县级以上公安机关负责人批准,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,经县级以上公安机关负责人批准,提请审查批准的时间可以延长至三十日。