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工伤申请评残所需资料包括劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明、检查检验报告等完整病历材料、工伤认定决定书等；一般不需要手续费。
关于工伤申请评残所需资料。劳动能力鉴定申请表是必不可少的，它是启动评残程序的基础文件，需如实填写相关信息。有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料也非常关键。这些材料能够反映职工受伤后的身体状况和治疗情况，是评残的重要依据。例如，骨折患者的X光片、CT报告等，能直观地显示骨折的部位、程度等信息。
工伤认定决定书也是必须提供的资料。它是认定职工所受伤害为工伤的法律文件，只有被认定为工伤，才可以进行后续的评残程序。申请人还需提供工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。
如果属于下列情况的，还应提供相关证明材料：如属于职业病的，需提供有效的职业病诊断证明书或职业病诊断鉴定书；属于因工外出期间发生事故下落不明认定为工伤的，需提供人民法院宣告死亡的判决书等。
关于手续费。在工伤申请评残过程中，一般不需要缴纳手续费。劳动能力鉴定费用通常由工伤保险基金支付。不过，如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险，那么相关费用可能由用人单位承担。但这并不属于所谓的“手续费”范畴。需要注意的是，不同地区可能存在一定的政策差异，具体情况可以咨询当地的劳动能力鉴定委员会或工伤保险经办机构。职工应按照规定准备好相关资料，以顺利进行工伤评残。
法律依据：
《工伤保险条例》 第二十三条
劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
《工伤保险条例》 第二十五条
设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。
