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申请工伤认定后，做伤残鉴定的时间并非固定，一般要等伤情相对稳定后进行。通常在认定为工伤且治疗终结或停工留薪期满后即可申请，大部分地区要求停工留薪期满或经治疗伤情相对稳定后就可以提出，时间跨度可能从几个月到一年多不等。
工伤认定是伤残鉴定的前置程序，只有被认定为工伤，才具备进行伤残鉴定的基础。根据《工伤保险条例》规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。这是确定做伤残鉴定时间的核心依据。
对于“伤情相对稳定”的判断，不同的工伤情况有所不同。一些轻微的工伤，比如轻度的割伤、擦伤等，可能在受伤后的几个月内伤情就能够稳定，此时就可以申请伤残鉴定。例如手指的小伤口，经过一两个月的治疗和恢复，伤口愈合且功能基本恢复，就符合申请条件。
对于较为严重的工伤，如骨折、大面积烧伤、颅脑损伤等，恢复时间会比较长。骨折可能需要几个月甚至半年以上的时间来愈合，在骨折愈合后还需要一定时间进行康复训练，待肢体功能恢复到相对稳定的状态才能进行鉴定。大面积烧伤患者的治疗和恢复周期可能更长，可能需要一年甚至更久，要等皮肤修复、功能恢复到一定程度，才能准确判断伤残等级。
一般来说，停工留薪期是一个重要的参考时间。停工留薪期是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的期间，其时长根据不同的工伤情况由劳动能力鉴定委员会确定，一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。通常在停工留薪期满后，就可以申请伤残鉴定。
各地在具体执行上可能会有一些差异。有些地区规定在工伤认定作出后，只要治疗终结就可以申请；有些地区则会明确要求等待一定的时间，以确保伤情完全稳定。所以，职工在申请伤残鉴定前，最好向当地的劳动能力鉴定委员会咨询具体的时间要求和申请流程。
法律依据：
《工伤保险条例》 第二十条
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。
作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。
社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。
