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盗窃罪与职务侵占罪的轻重需结合具体犯罪情节判断，但从法定最高刑来看，盗窃罪更重，其最高可判处无期徒刑，而职务侵占罪最高刑为15年有期徒刑。
要比较盗窃罪与职务侵占罪的轻重，需从法律依据、构成要件及量刑标准等方面综合分析，两者在犯罪主体、行为方式、犯罪对象及刑罚设置上存在显著差异。
一、法律依据与构成要件的区别
盗窃罪规定于《中华人民共和国刑法》第264条，是指以非法占有为目的，盗窃公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物的行为。其犯罪主体为一般主体，即年满16周岁、具有刑事责任能力的自然人，犯罪对象为“公私财物”，行为方式表现为秘密窃取，不要求利用职务便利。
职务侵占罪规定于《中华人民共和国刑法》第271条，是指公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。其犯罪主体为特殊主体，仅限“公司、企业或者其他单位的人员”（不包括国家工作人员，后者可能构成贪污罪），犯罪对象是“本单位财物”，行为核心是“利用职务便利”，即利用自己在单位中主管、管理、经营、经手财物的权力或便利条件。
二、量刑标准对比：盗窃罪最高刑更重
根据《刑法》及相关司法解释，两罪的量刑均与犯罪数额、情节挂钩，但法定刑上限存在明显差异：
1. 盗窃罪的量刑标准：根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》，盗窃公私财物价值1000元至3000元以上为“数额较大”，3万元至10万元以上为“数额巨大”，30万元至50万元以上为“数额特别巨大”。对应刑期分为三档：数额较大或有多次盗窃、入户盗窃等情节的，处3年以下有期徒刑、拘役或管制，并处或单处罚金；数额巨大或有其他严重情节的，处3年以上10年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节的，处10年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金或没收财产。
2. 职务侵占罪的量刑标准：根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》，职务侵占“数额较大”为6万元以上，“数额巨大”为100万元以上，“数额特别巨大”目前尚无统一标准（部分地区参照300万元以上）。对应刑期分为三档：数额较大的，处3年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大的，处3年以上10年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处10年以上有期徒刑或无期徒刑，2021年《刑法修正案（十一）》将其最高刑从15年有期徒刑调整为无期徒刑？此处需纠正，原职务侵占罪最高刑为15年，《刑法修正案（十一）》将其修改为“数额特别巨大的，处10年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金”，因此目前职务侵占罪最高刑为无期徒刑。不过实践中，职务侵占罪的“数额特别巨大”认定标准较高，且案件数量相对盗窃罪较少，而盗窃罪的“数额特别巨大”标准更低（30万元以上），实际适用重刑的概率更高。
三、关键区别对量刑的影响
除法定刑差异外，两罪的犯罪主体、行为方式等构成要件也会影响实际量刑：
1. 犯罪主体不同：职务侵占罪的主体是单位人员，其利用职务便利实施犯罪，往往对单位信任造成破坏，社会危害性具有特殊性；但盗窃罪的犯罪对象范围更广，包括任何公私财物，且一般主体均可构成，发案率更高，社会危害性更普遍。
2. 行为方式不同：盗窃罪的“秘密窃取”不依赖特殊身份或权力，而职务侵占罪的“利用职务便利”要求行为人对财物有管理、经手等权限，若行为人未利用职务便利，即使是单位人员窃取本单位财物，也可能构成盗窃罪而非职务侵占罪。例如，公司保安利用值班机会盗窃公司仓库财物，若其职责不包括管理仓库，则构成盗窃罪；若其负责仓库管理，则可能构成职务侵占罪。
四、总结：盗窃罪整体更重，具体需看情节
综上，从法定最高刑看，两罪目前均可达无期徒刑，但盗窃罪的入罪门槛更低（数额较大为1000元以上），“数额特别巨大”标准更低（30万元以上），实际中更容易达到重刑条件；而职务侵占罪的入罪门槛较高（6万元以上），“数额特别巨大”标准严格，且犯罪主体受限，整体重刑适用概率低于盗窃罪。因此，一般情况下，盗窃罪的处罚更重，但具体案件需结合犯罪数额、情节、主体等因素综合判断。例如，盗窃10万元（数额巨大）可能判处3-10年有期徒刑，而职务侵占10万元（未达数额巨大）可能仅处3年以下有期徒刑，此时盗窃罪更重；但若职务侵占数额特别巨大（如500万元），可能判处10年以上有期徒刑甚至无期徒刑，与盗窃罪的重刑区间重合。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》 第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
