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一个公司成立通常需要行政部、财务部、人力资源部、市场部、销售部等基本部门，不过不同行业和规模的公司所需部门会有所不同。
行政部是公司的综合管理部门。它负责公司日常行政管理工作，涵盖文件收发、档案管理、办公用品采购、车辆调配等事务。比如公司的文件需要及时分类归档，以便后续查阅；办公用品的合理采购能确保公司的正常运转，避免因物资短缺影响工作进度。行政部就像公司的大管家，保障着公司各项行政事务的有序开展。
财务部在公司中起着至关重要的作用。它负责公司的财务管理和会计核算，包括制定财务预算、进行成本控制、编制财务报表等。财务预算可以帮助公司规划资金的使用，确保资源的合理分配；成本控制能够降低公司的运营成本，提高经济效益；准确的财务报表则为公司管理层提供决策依据，让他们了解公司的财务状况和经营成果。
人力资源部主要负责公司的人力资源管理工作。其职责包括人员招聘、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理等。通过有效的招聘，为公司选拔合适的人才，满足公司发展的需求；培训与开发可以提升员工的技能和素质，增强员工的工作能力；绩效管理能激励员工提高工作效率和质量；合理的薪酬福利管理则有助于吸引和留住优秀人才。
市场部负责公司的市场调研、品牌推广和市场策划等工作。市场调研可以了解市场需求、竞争对手情况等，为公司的产品研发和营销策略制定提供依据。品牌推广能够提高公司品牌的知名度和美誉度，树立良好的企业形象。市场策划则通过各种营销活动，促进产品的销售和市场份额的扩大。
销售部是公司实现盈利的重要部门。其主要任务是将公司的产品或服务销售给客户，完成销售目标。销售部需要与客户进行沟通和洽谈，了解客户需求，提供解决方案，并维护客户关系。通过有效的销售工作，为公司带来收入和利润。
此外，对于一些技术型公司，还需要设立研发部，负责产品的研发和技术创新；对于生产型公司，需要生产部来组织产品的生产；对于有进出口业务的公司，可能还需要设立外贸部。总之，公司成立所需的部门会根据公司的行业特点、业务规模和发展战略等因素而有所不同。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》 第六条
设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的，由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司；不符合本法规定的设立条件的，不得登记为有限责任公司或者股份有限公司。
法律、行政法规规定设立公司必须报经批准的，应当在公司登记前依法办理批准手续。
公众可以向公司登记机关申请查询公司登记事项，公司登记机关应当提供查询服务。
