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公司交的失业保险领取需满足一定条件，按规定程序申领。一般要是非因本人意愿中断就业、已办理失业登记并有求职要求等，且所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。领取时需准备相关材料到指定机构办理。
要领取公司交的失业保险，需先满足相应条件。所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年；非因本人意愿中断就业，比如劳动合同期满终止劳动合同、被用人单位解除劳动合同等；已办理失业登记，并有求职要求。
1、准备材料
通常需要携带本人身份证明、所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明、失业登记及求职证明等材料。不同地区可能略有差异，可提前咨询当地社保经办机构。
2、办理失业登记
失业人员可前往当地就业服务机构办理失业登记。登记时要如实填写个人信息和失业情况。
3、申请领取失业保险金
携带准备好的材料到当地社保经办机构提出申请。社保经办机构会对提交的材料进行审核，审核通过后，会确定领取失业保险金的期限和标准。
4、按月领取
经审核符合条件的，从办理失业登记之日起开始领取失业保险金。一般是按月发放到指定的银行账户。
公司交的失业保险领取条件主要有以下几个方面。这些条件是为了确保失业保险金能够真正发放给有需要的失业人员。
1、缴费年限要求
所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年，这是一个基本的门槛。只有达到一定的缴费年限，才能在失业时获得相应的保障。
2、非本人意愿中断就业
如果是本人主动辞职，通常不符合领取条件。非本人意愿中断就业的情形包括劳动合同期满终止劳动合同、被用人单位解除劳动合同、被用人单位开除、除名和辞退等。
3、办理失业登记和求职要求
失业人员需要到当地就业服务机构办理失业登记，表明自己处于失业状态。同时，要有求职要求，体现出有重新就业的意愿。
公司交的失业保险领取金额计算与多个因素有关。了解计算方法有助于失业人员预估自己能领取的金额。
1、当地标准
失业保险金的发放标准由各省、自治区、直辖市人民政府确定，一般会参照当地最低工资标准和城市居民最低生活保障标准来制定。
2、缴费年限
缴费年限不同，领取失业保险金的期限也不同。一般来说，缴费年限越长，领取期限越长。例如，累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取期限最长为24个月。
3、计算方式
具体的领取金额可能是当地规定的固定金额，也可能是按照一定比例计算。比如，有些地区是按照当地最低工资标准的一定比例发放。
公司交的失业保险领取有明确的条件、程序和计算方式。在遇到失业情况时，符合条件的人员可按照规定申请领取。若大家还有关于失业保险缴纳比例、领取期限能否延长等相关法律问题，可在本站免费问律师咨询解答。
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