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举证不是工伤怎么赔偿的

2025-09-25 12:14:17
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王恩大
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北京市京师律师事务所
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若举证不是工伤,一般不能按照工伤保险待遇获得赔偿,但可能根据不同情况,通过其他途径获得相应赔偿,如侵权赔偿、商业保险赔偿等。

举证结果表明不是工伤时,意味着不能依据《工伤保险条例》享受工伤保险待遇。不过,仍存在其他可能的赔偿途径。

侵权赔偿。如果伤害是由第三人的侵权行为导致的,受害者可以依据《中华人民共和国民法典》中关于侵权责任的相关规定,向侵权人主张赔偿。例如,在工作场所外,因他人的故意或过失行为致使身体受到伤害,像被他人驾车撞伤等情况,受害者有权要求侵权人赔偿医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金(若造成残疾)等损失。具体的赔偿项目和标准,会根据实际的损害情况和相关法律规定来确定。

商业保险赔偿。若受害者购买了相关的商业保险,如意外险、健康险等,在符合保险合同约定的情况下,可以向保险公司申请理赔。不同的商业保险产品,其保障范围和理赔条件各不相同。以意外险为例,如果在非工伤的意外事故中导致身故、伤残或医疗费用支出,只要符合保险合同的条款,就可以获得相应的保险金赔付。

有些情况下,虽然不是工伤,但可能基于用人单位的人道主义关怀或其他约定,用人单位会给予一定的补偿。不过这种补偿并非法定的赔偿义务,而是基于双方的协商或单位的自愿行为。

举证不是工伤并不意味着无法获得赔偿,需要根据具体的情况,通过合适的途径来维护自身的合法权益。在处理此类问题时,建议及时咨询专业律师,以确保能准确地适用法律,获得应有的赔偿。

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法律依据:

《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条

侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

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