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干工地拿不到钱可通过协商、调解、投诉、仲裁和诉讼等途径解决。
在工地工作却拿不到钱是一个常见且棘手的问题。首先可以尝试与雇主进行协商。这是最直接的解决方式，直接与雇主面对面沟通，了解工资未支付的原因，尝试达成一致的解决方案。在协商时，要注意保留相关的聊天记录、通话录音等，以便后续可能用到。
若协商不成，可以寻求调解。可以向当地的劳动争议调解委员会申请调解，他们会安排专业人员对双方进行调解，促使双方达成和解协议。这种方式通常比较温和，能在不破坏双方关系的前提下解决问题。
还可以向劳动监察部门进行投诉。劳动监察部门有权对用人单位进行监督检查，若发现用人单位存在拖欠工资的违法行为，会责令其限期支付。投诉时要准备好相关的证据，如劳动合同、考勤记录、工资条等，以证明自己与用人单位存在劳动关系以及工资拖欠的事实。
仲裁也是一种有效的途径。向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁裁决具有法律效力。仲裁程序相对正式，需要按照规定的流程进行。在仲裁过程中，要充分提供证据支持自己的主张。
如果对仲裁结果不满意，还可以向人民法院提起诉讼。诉讼是解决劳动纠纷的最后一道防线，法院会根据事实和法律作出公正的判决。在整个维权过程中，一定要注意收集和保存相关证据，这些证据是维护自身权益的关键。同时，要及时采取行动，避免超过法律规定的时效，导致自己的权益无法得到保障。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》 第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
