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在厂里骑车摔伤是否属于工伤需根据具体情况判断。若在工作时间和工作场所内，因工作原因骑车摔伤，或在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故导致骑车摔伤，一般可认定为工伤。但如果是在工作时间外，且与工作无关的个人行为导致摔伤，则通常不能认定为工伤。
在厂里骑车摔伤是否属于工伤，要依据具体情形来判定。依据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。如果在厂里骑车是为了完成工作任务，比如搬运货物、巡查工厂等工作行为，在骑车过程中摔伤，那么这种情况大概率会被认定为工伤。
1、工作时间和工作场所内
工作时间不仅包括正常的上班时间，也包括加班时间等。工作场所则涵盖工厂的生产车间、仓库、办公区域等与工作相关的地点。例如，工人在上班期间，为了将货物从仓库运到车间，骑车在厂区道路上不慎摔倒受伤，就符合在工作时间和工作场所内，因工作原因受伤的条件。
2、工作原因
必须是与工作有直接关联的原因导致骑车摔伤。如果是在工作间隙，为了个人娱乐在厂里骑车而摔伤，这就不属于因工作原因，通常不能认定为工伤。
在厂里上下班途中骑车摔伤是否算工伤，也有明确的规定。《工伤保险条例》第十四条第六项规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。
1、上下班途中的认定
上下班途中包括职工正常上下班的途中，以及职工加班加点后上下班的途中。比如，职工按照正常的下班时间，从工厂骑车回家的路线上，就属于上下班途中。
2、非本人主要责任的交通事故
如果在上下班途中骑车摔伤是因为与其他车辆发生碰撞等交通事故，且经交通管理部门认定，本人不承担主要责任，那么可以认定为工伤。但如果是自己骑车不小心摔倒，没有第三方责任，这种情况一般不能认定为工伤。
在厂里工作时间外骑车摔伤通常不算工伤。因为工伤认定强调工作时间、工作场所和工作原因这三个要素。工作时间外，一般不符合工伤认定中对时间的要求。
1、非工作时间的界定
工作时间外是指正常工作时间结束之后，职工已经下班，进入休息状态。比如，职工下班后在厂里逗留，为了锻炼身体骑车，不小心摔伤，这不属于工作时间。
2、与工作无关
在工作时间外骑车，如果不是为了工作目的，而是个人的休闲、娱乐等行为，与工作没有直接关联，不符合工伤认定的条件。不过，如果能证明在工作时间外骑车是为了完成领导临时交办的工作任务，那么也有可能被认定为工伤。
综上所述，在厂里骑车摔伤是否属于工伤要综合多方面因素判断。像在厂里骑车与他人发生碰撞是否算工伤、在厂里骑车因道路问题摔伤责任如何划分等都是相关的问题。如果您对工伤认定存在疑问，可在本站免费问律师，我们的专业律师会为您解答法律问题。
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