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工资仲裁后拿到钱的时间并不固定。若双方对仲裁结果无异议，且用人单位主动履行支付义务，通常在仲裁生效规定的支付期限内就能拿到钱；若用人单位不履行，需申请强制执行，时间可能在几个月到一年多不等。
工资仲裁的流程较为复杂，涉及多个环节，每个环节的时间都会影响最终拿到钱的时间。首先是仲裁受理和审理阶段。根据《劳动争议调解仲裁法》规定，仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理。仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。也就是说，正常情况下仲裁结果会在受理后的45-60天内出来。
如果用人单位认可仲裁结果，愿意主动支付工资，那么在仲裁裁决书规定的支付期限内，劳动者就能拿到钱。这个支付期限一般是裁决书生效后的一定时间，通常在裁决书中会明确写明。
然而，现实中很多用人单位可能会拒绝履行仲裁裁决。此时，劳动者需要向法院申请强制执行。申请强制执行也需要一定的时间。法院在受理强制执行申请后，会查询用人单位的财产情况。如果用人单位有可供执行的财产，法院可以采取冻结、划拨等措施。一般来说，法院执行案件的期限是六个月，但如果遇到特殊情况，执行期限可能会延长。
另外，如果用人单位对仲裁结果不服，还可能会向法院提起诉讼。一审普通程序的审理期限一般是六个月，简易程序是三个月。若一方不服一审判决上诉，二审的审理期限一般是三个月。这无疑会进一步拉长劳动者拿到工资的时间。综上所述，工资仲裁后拿到钱的时间受到多种因素影响，可能从几十天到一年甚至更久都有可能。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五十一条
当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
