
随着市场经济的蓬勃发展,企业之间的纠纷日益增多,仲裁作为一种便捷高效的纠纷解决方式,受到越来越多企业的青睐。当企业收到仲裁通知时,难免会惊慌失措,不知所措。那么,企业受到仲裁怎么办呢,又该如何赔偿呢?
一、企业受到仲裁怎么办
1.冷静应对,积极应诉:收到仲裁通知后,企业应保持冷静,及时组建应诉团队,妥善收集整理证据,并积极应诉。
2.准备应诉材料:应诉材料包括答辩状、反请求状、证据材料等。答辩状应针对仲裁申请中的请求事项一一答辩,陈述自己的主张和理由。证据材料应充分证明自己的主张,反驳对方的请求。
3.参加庭审:庭审中,企业代表应积极发表意见,陈述事实,提出证据,充分维护自己的合法权益。
4.遵守仲裁裁决:仲裁庭作出裁决后,企业应严格遵守,及时履行裁决义务。若对裁决不服,可以在收到裁决后的三个月内向人民法院申请撤销裁决。
二、企业赔偿方式
企业承担仲裁赔偿义务的方式主要有以下几种:
1.金钱赔偿:赔偿受害方的实际损失、预期利益损失等。
2.实物赔偿:赔偿受害方因违约而遭受的损失,如返还标的物、修理、更换等。
3.行为赔偿:如刊登道歉声明、消除影响等。
三、企业仲裁败诉原因分析及应对措施
企业在仲裁中败诉的原因主要有:
证据不足:未提供充分的证据证明自己的主张。
答辩不力:未能有效反驳对方的请求。
未出庭应诉:缺席仲裁庭,导致被动。
应对措施:
加强证据收集:重视合同签订、履行过程中的证据收集,如合同文本、发票、收据、聊天记录等。
认真答辩:针对仲裁申请的事项逐一答辩,提供反证。
重视庭审:积极参加庭审,充分陈述自己的主张和证据。
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