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没有固定收入的，抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照一定比例确定，也可按当地实际生活水平确定，还可由双方协商给付方式。
在确定没有固定收入的一方应支付的孩子抚养费时，有多种方式和考量因素。
根据法律规定，抚养费的数额可以依据当年总收入或同行业平均收入来确定。一般情况下，对于有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。对于没有固定收入的，就可以参照上述比例，结合当年总收入或同行业平均收入来确定具体数额。例如，当地同行业平均年收入为 10 万元，按照 20%的比例，一年应支付的抚养费大概就是 2 万元。
还可以按照当地的实际生活水平来确定抚养费数额。当地实际生活水平是一个综合考量的因素，包括当地的物价水平、孩子的教育费用、医疗费用等。如果当地物价较高，孩子的教育资源丰富但费用也相对较高，那么抚养费的数额可能就需要相应提高。比如在一些一线城市，孩子的教育支出可能占据家庭支出的很大一部分，那么抚养费的数额也会比一些中小城市要高。
抚养费的给付方式也可以由双方进行协商。可以是定期给付，比如按月、按季度或按年给付；也可以一次性给付，但一次性给付需要考虑支付方的实际支付能力和后续情况。如果支付方有能力一次性支付且双方都同意，那么一次性给付可以避免后续的一些纠纷。
此外，如果支付方确实经济困难，无力按照上述标准支付抚养费，也可以与对方协商适当降低抚养费数额，或者在一定期限内暂缓支付。同时，如果孩子出现重大疾病、升学等特殊情况，导致实际需要的费用增加，也可以要求对方适当增加抚养费。总之，确定抚养费数额要综合考虑各种因素，以保障孩子的健康成长。
法律依据：
《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民法典>婚姻家庭编的解释（一）》 第四十九条
抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。
有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。
