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劳动能力鉴定申请流程主要包括提出申请、提交材料、审核受理、组织鉴定、作出结论、结论送达等步骤。
提出申请。需要进行劳动能力鉴定的人员，应在规定时间内，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。一般是在职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的情况下进行申请。
提交材料。申请人需提供一系列必要的材料，主要有劳动能力鉴定申请表，该表可在劳动能力鉴定委员会官网下载或到其办公地点领取；有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。
审核受理。劳动能力鉴定委员会收到申请及材料后，会对提交的材料进行审核。若材料不完整，会要求申请人在规定时间内补充材料。当材料完整时，劳动能力鉴定委员会会及时组织鉴定。
之后是组织鉴定。劳动能力鉴定委员会会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。必要时，劳动能力鉴定委员会可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。
再之后是作出结论。劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论。自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
结论送达。劳动能力鉴定委员会自作出鉴定结论之日起20日内，将劳动能力鉴定结论及时送达工伤职工及其用人单位，并抄送社会保险经办机构。如果申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
法律依据：
《工伤保险条例》 第二十三条
劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
《工伤保险条例》 第二十五条
设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。
