公司赔偿金没都给了怎么办

在工作过程中因工受伤或患职业病，公司应依法承担赔偿责任。但有时，公司支付的赔偿金却不全额到位，这给受害者带来了很大的困扰。那么，遇到公司赔偿金没都给了的情况，该怎么办呢？

一、公司赔偿金没都给了怎么办

当收到公司给付的赔偿金后，受害者应仔细核对赔偿项目及金额是否与实际损失相符。如果发现赔偿金额不足，应及时向公司提出异议。

1. 协商解决：受害者可以尝试与公司协商解决。阐明自己的诉求，提供相关证据和证明材料，争取公司补发剩余赔偿金。

2. 劳动仲裁：协商无果时，受害者可以向当地劳动仲裁委员会提出仲裁申请。仲裁委将组织双方调解或裁决，促使公司履行赔偿义务。

3. 提起诉讼：如果仲裁结果仍无法解决问题，受害者可向人民法院提起诉讼。通过法律程序，依法维护自己的合法权益。

二、公司赔偿金没都给了，还能向其他单位索赔吗？

某些情况下，受害者在向公司索赔后，仍有部分损失未得到赔偿。这是否意味着无法向其他单位索赔？

根据法律规定，因工伤或职业病造成的损失，受害者有权向对其负有赔偿义务的单位索赔。即使公司已支付部分赔偿金，受害者仍然可以向其他负有赔偿责任的单位追偿剩余赔偿金。例如：

1. 第三人侵权：如果工伤或职业病是由第三人侵权造成的，受害者有权向第三人索赔全部损失。

2. 主管部门责任：如果主管部门存在监管不力等过错，导致工伤或职业病的发生，受害者也可以向主管部门追责。

三、公司赔偿金没都给了，如何追回剩余赔偿金？

当公司未支付全部赔偿金时，受害者可以采取以下途径追回剩余赔偿金：

1. 行政投诉：受害者可以向当地劳动监察大队或工会投诉，要求其介入调查，督促公司履行赔偿义务。

2. 司法途径：受害者可以向法院提起诉讼，通过法律程序追讨剩余赔偿金。

3. 执行异议之诉：如果公司已将部分赔偿金划入受害者账户，但金额不全，受害者可以向法院提起执行异议之诉，要求法官追加执行剩余赔偿金。

以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。