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当大股东存在利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大的行为时，可起诉其职务侵占罪。具体如大股东挪用公司资金归个人使用或借贷给他人、将公司财物私自变卖等。认定需结合主体身份、行为表现及数额标准等多方面。大股东职务侵占的常见手段及如何收集证据起诉也是相关重要问题。
当大股东的行为符合职务侵占罪的构成要件时，就可以对其进行起诉。
1、主体要件
大股东作为公司的重要成员，如果在公司中担任一定职务，利用职务上的便利实施侵占行为，就可能成为职务侵占罪的主体。这里的职务便利包括主管、管理、经手本单位财物的便利条件。
2、行为表现
大股东将本单位财物非法占为己有，常见的行为方式有：挪用公司资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的；或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的；或者进行非法活动的。还有可能是将公司的财物，如设备、原材料等私自变卖，将所得款项据为己有。
3、数额标准
根据相关司法解释，职务侵占数额达到六万元以上的，应当认定为数额较大，达到一百万元以上的，应当认定为数额巨大。只有达到相应的数额标准，才构成职务侵占罪。
大股东实施职务侵占往往有多种手段。
1、虚假交易
大股东可能会与关联方进行虚假的交易，虚构业务往来，将公司的资金转移到关联方，然后再通过各种方式将资金据为己有。例如，虚构采购合同，让公司支付货款，而实际上货物并未交付或者货物价值远低于合同金额。
2、擅自挪用资金
利用自己在公司的职务便利，未经公司合法程序，擅自将公司资金挪作他用。比如将公司资金用于个人的投资项目，或者用于偿还个人债务。
3、侵占公司资产
将公司的固定资产，如房产、车辆等，登记在自己名下或者私自处置。还可能将公司的知识产权等无形资产，通过不正当手段据为己有。
收集证据起诉大股东职务侵占罪需要多方面的努力。
1、财务证据
查看公司的财务报表、会计凭证、银行流水等，从中发现资金的异常流向。比如是否存在不合理的支出、与关联方的异常交易等。可以聘请专业的会计师对公司财务进行审计，出具审计报告作为证据。
2、合同协议
收集与大股东相关的合同、协议等文件，查看其中是否存在虚假条款或者不合理的约定。例如，虚假的合作协议、采购合同等。
3、证人证言
公司的员工、合作伙伴等可能了解大股东的一些侵占行为，可以向他们收集证人证言。证人应当能够清晰地描述所看到的事实和经过。
综上所述，当发现大股东存在可能构成职务侵占罪的行为时，要准确判断其是否符合构成要件，了解常见的侵占手段，并且通过合法有效的方式收集证据进行起诉。在实际生活中，还可能会遇到大股东职务侵占罪的量刑标准是怎样的、起诉过程中需要注意哪些法律程序等问题。如果您在这方面有疑问，可以在本站免费问律师，我们将为您提供专业的法律解答。
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