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离婚时成年孩子不存在抚养权归属判决问题。因为成年子女是完全民事行为能力人，能够独立进行民事活动，父母对其不再负有抚养义务，法院不会就成年子女的抚养权归属进行判决。
在我国法律体系中，抚养权的判定主要是针对未成年子女。根据《中华人民共和国民法典》规定，父母对未成年子女负有抚养、教育和保护的义务。而成年子女，通常指年满18周岁的子女，他们已经具备独立的民事行为能力，可以自主决定自己的生活、学习和工作等各方面事务。
从法律层面来看，法院在审理离婚案件时，核心关注点在于未成年子女的权益保障。对于未成年子女，法院会综合考虑多种因素来判决抚养权归属，比如子女的意愿（在适当年龄）、父母双方的抚养能力和条件、生活环境等，以确保子女能够在一个稳定、健康的环境中成长。
但对于成年子女，他们有自己的思考能力和生活选择。他们可以根据自身的情况和需求，自由选择与哪一方父母共同生活，或者选择独立生活。父母虽然在情感上依然与成年子女保持着亲密的关系，但在法律上已经没有必须提供抚养的责任和义务。
不过，在一些特殊情况下，即使子女已经成年，如果其因精神疾病等原因不具备完全民事行为能力，仍然需要父母的照顾和监护。此时，法院可能会根据具体情况，就成年子女的监护权等相关问题进行处理，以保障其合法权益和正常生活。总体而言，离婚案件中成年子女一般不涉及抚养权判决的常规流程。
法律依据：
《工伤保险条例》 第三十三条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
