人社局赔偿后公司不赔偿怎么办

在工作中遭遇劳动纠纷时，人社局往往是劳动者维权的第一站。但如果人社局已经做出赔偿裁决，而公司却迟迟不予执行，这让不少劳动者感到头疼。那么，人社局赔偿后公司不赔偿怎么办？

当公司拒不执行人社局的赔偿裁决时，劳动者可以采取以下措施：

1. 向法院申请强制执行

根据《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动者可以向有管辖权的法院申请强制执行人社局的赔偿裁决。法院在审查核实裁决后，会依法责令公司履行赔偿义务，并可采取强制执行措施，如查封、扣押、冻结公司财产等。

2. 向劳动监察部门投诉

劳动监察部门负责监督检查劳动法律法规的执行情况。劳动者可以向劳动监察部门投诉公司拒不执行赔偿裁决的行为，监察部门会依法对公司进行调查，并责令其改正违法行为。

3. 提起劳动仲裁或诉讼

如果劳动监察部门无法解决问题，劳动者还可以提起劳动仲裁或诉讼。劳动仲裁或法院会依法审理案件，并责令公司履行赔偿义务。

4. 通过工会组织维权

如果劳动者是工会会员，可以寻求工会组织的帮助。工会有权代表会员向公司提出交涉，维护会员的合法权益。

需要注意的是，在采取上述措施之前，劳动者应先做好以下准备：

保留好相关的证据材料，如人社局的赔偿裁决书、与公司的协商记录等。

了解公司的名称、地址、法定代表人等信息。

明确被拖欠的赔偿金额及利息。

咨询律师，了解法律程序和注意事项。

如果公司拒不执行赔偿裁决，劳动者一定要积极维权，通过合法途径维护自己的合法权益。

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